客服电话:400-875-0266
绩效管理是人力资源管理领域中最具挑战性的工作之一,它也是最受争议的工作之一,因为它包括了对雇员表现的测量和评估。因此,绩效管理系统必须很好的设计和执行。
本课程从六个模块介绍了绩效管理的构成和基本内容,包括绩效计划、绩效监控、绩效评价、绩效反馈、绩效薪酬以及绩效管理工具,并进行了详细的举例说明,方便广大学员理解和使用。
山东省财政厅山东省人力资源和社会保障厅山东省税务局山东财经大学山东省会计信息网
客服电话:400-875-0266(全国) 投诉电话:15589983869 鲁ICP备16002512号-8
版权所有 : 山东财经大学继续教育学院 技术支持: 山东鲁财教育科技有限公司